'天貓與BCG共同打造GROW增長工具,幫助行業和品牌識別增長驅動力'

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8月22日,波士頓諮詢公司(BCG)與天貓大快消聯合推出題為《以終為始,知行合一:GROW 數字化品類增長模型和應用》的最新研究報告,基於天貓提供的品牌大數據分析結果,深入剖析了六大快消行業,覆蓋近4 億名消費者和數萬個品牌,共同打造了GROW品類增長工具,幫助行業和品牌識別增長驅動力。


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8月22日,波士頓諮詢公司(BCG)與天貓大快消聯合推出題為《以終為始,知行合一:GROW 數字化品類增長模型和應用》的最新研究報告,基於天貓提供的品牌大數據分析結果,深入剖析了六大快消行業,覆蓋近4 億名消費者和數萬個品牌,共同打造了GROW品類增長工具,幫助行業和品牌識別增長驅動力。


天貓與BCG共同打造GROW增長工具,幫助行業和品牌識別增長驅動力


BCG董事總經理,全球資深合夥人呂晃指出,GROW本質是大數據的落地應用。在互聯網時代,大數據一旦加上消費者運營,變成品類運營的時候,他就開始創造價值。GROW模型是一個衡量標準。


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8月22日,波士頓諮詢公司(BCG)與天貓大快消聯合推出題為《以終為始,知行合一:GROW 數字化品類增長模型和應用》的最新研究報告,基於天貓提供的品牌大數據分析結果,深入剖析了六大快消行業,覆蓋近4 億名消費者和數萬個品牌,共同打造了GROW品類增長工具,幫助行業和品牌識別增長驅動力。


天貓與BCG共同打造GROW增長工具,幫助行業和品牌識別增長驅動力


BCG董事總經理,全球資深合夥人呂晃指出,GROW本質是大數據的落地應用。在互聯網時代,大數據一旦加上消費者運營,變成品類運營的時候,他就開始創造價值。GROW模型是一個衡量標準。


天貓與BCG共同打造GROW增長工具,幫助行業和品牌識別增長驅動力


何謂衡量標準?就是促進消費品企業的市場增長,不再是傳統的經驗之談,而是用客觀的多維度分析方法和工具,找到各個品牌自己的定位跟戰略。無論做出什麼樣的策略,比如廣告、促銷,又或者各種投入的ROI,都是在利用大數據,經營消費者,從而提高經營的效率。

而面對很多傳統消費品企業向現代化運營的挑戰,努力提升精細運營存量顧客的能力,提高品類經營和管理的能力,尤其重要。GROW品類增長工具就是基於以上需求,應運而生。

BCG董事總經理,全球資深合夥人呂晃在活動現場,也指出了GROW品類增長工具識別出可以驅動品類持續增長的四大要素,即企業挖潛的四大方向:

滲透力(Gain):指消費者購買更多類型品類/產品對品牌總增長機會的貢獻;

復購力(Retain):指消費者更頻繁/重複購買產品對品牌總增長機會的貢獻;

價格力(bOOst):指消費者購買價格升級產品對品牌總增長機會的貢獻;

延展力(Widen):指品牌通過提供現有品類外其他關聯類型產品所貢獻的總增長機會。

“品類地圖”指點迷津,輔助GROW落地

基於GROW模型及大數據分析,BCG與阿里巴巴聯手繪製了母嬰、食品、家清、美妝、醫藥保健和個護六大行業的“品類地圖”——將最適合每個增長方向的10個二級類目按潛力高低排列出來。

企業因此可以“按圖索驥” ,根據“品類地圖”判斷旗下不同品類在不同方向上的增長潛力,選擇適合的落地場景,有的放矢,精準地投入營銷和產品開發資源,從而高效地實現增長潛力。

天貓通過聯合品類增長計劃,在艦長品牌率先使用GROW增長工具,取得了明顯成效。在BCG和天貓大快消的協助下,30多個品牌在2019年618期間根據GROW機會指標,結合自身運營水平和品牌特性,進行了相應的場景落地,多個艦長品牌已實現增速同比翻番的“火箭式增長”,初步證明了GROW工具的有效性。

三個方面充分激發GROW潛力

要完全發揮GROW工具的威力,企業需要在三個方面進行提升。

提升戰略規劃能力。BCG合夥人孫達先生稱:“我們在試點訪談中發現,遇到戰略轉型,很多時候企業會選擇全做或全不做,很少進行鍼對性的側重和選擇。前者會導致企業的戰略資源被攤薄,執行達不到效果;後者則會讓企業陷入溫水煮青蛙的境地。戰略其實就是做權衡,而GROW工具的目的正是協助企業更明智地做選擇。”

提升組織能力。這包括商品開發、數字化營銷、大數據分析等能力,需要企業建立統一的數據中臺,整合各領域數據,這樣才能為後端的品類開發和前端營銷部門提供明確的方向指導。

改變傳統的工作方式。企業應推行敏捷工作法和鼓勵試錯的創新文化。敏捷不僅僅指速度和效率的提升,更要真正以客戶為中心,快速滿足客戶的需求和反饋;打破部門牆,加強團隊協作;提升員工權限和主人翁意識。與數字原生企業相比,傳統消費品企業奉行的是厭惡風險、崇尚效率的文化。然而,互聯網平臺大大降低了創新成本,企業不妨將線上作為“嘗新”的測試平臺,鼓勵快速創新、快速失敗,並根據關鍵數據指標進行快速迭代試錯,最終打造出爆款產品。

“以終為始、知行合一”不僅僅是一句口號,更是互聯網時代的決策方式。天貓大快消總經理胡偉雄先生總結道:“企業需要以增長為‘終點’,以數據指標為指導‘綱領’,不斷循環迭代,建立新的能力,才能實現跨越性的增長和發展。”

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