“視同工齡”究竟是什麼意思，能計算為醫保繳費年限嗎？漲知識了

導語：“視同工齡”究竟是什麼意思，能計算為醫保繳費年限嗎？漲知識了

現在繳納醫社保仍然是不少朋友所面臨的比較困難的問題之一，但是大家在繳納社保的時候，往往也會面對比較多的問題，就比如在這個概念上，如果有不清晰的地方可能就會造成一定的麻煩，而在養老金的繳納概念中，我們知道有一點叫視同工齡這個概念，很多朋友都不清楚是什麼意思。

在計算我們繳納醫保年限的時候，不僅我們實際交錢的年份很重要，在這之前的年份也同樣起到了一定的作用，直接關係著我們能否拿到自己的養老金，假設說我們在上世紀90年代左右的時候開始繳納我們的個人養老保險，那麼也就是從那個時候才開始計算。雖然早期社保不完善的時候已經有朋友開始繳費，但只要開始繳費就是生效的，因此如果養老保險的實際繳費開始時間比較晚，也不可以從你開始工作就開始計算時間。

其次就是視同工齡這個概念可以運用在醫療保險和養老保險上，雖然國內的醫保從2002年開始才正式開始繳費，但是這之前的時間也都可以視作醫保的視同工齡年限。不過各個地區的政策會稍有不同，像是在杭州和深圳這兩個地區在退休之前我們的繳費年限，也就是說我們實際繳費的年限和視同工齡的年限加在一起，要有16~20年，並且實際繳費的年限也需要滿足10年才可以，所以大家在繳納醫社保的時候，最好儘自己可能的多交一些，否則等到時候自己的醫社保起不到相應的作用，也是很大的麻煩。

因此，不管我們從事著哪一個行業，最好都不要忽視自己這兩種保障的繳納，一定要將各個地方的不同規定與相關的細則都弄清楚，即使在將來有機會可以補繳，繳納的金額也是非常巨大的，而且段時間也比較難享受到福利，所以在上班的期間最好就把自己的保險問題弄清楚，避免造成自己本來可以享受的福利受到損失。

儘管現在有各種各樣其他的保險可供人們享受，但是我們的醫社保還是最基礎的保障，並且這些保障也和我們生活其他的方面息息相關，所以絕對不能輕易忽略它的重要性，在自己在職期間有經濟能力的時候，就一定要把這些保險能夠繳納的儘量多繳納一些。