為深入推進開發區創建全國文明城區工作，弘揚開發區傑出人物事蹟、選樹身邊模範典型，在開發區範圍內形成“愛崗敬業、務實進取”的工作氛圍，激勵開發區廣大企業幹部職工奮發向上、進取有為，開發區組織舉辦了“賽達傑出人物”事蹟徵集活動。今天為大家帶來的是研二電子（天津）有限公司總經理林東照的先進事蹟。

研二電子（天津）有限公司總經理林東照

做個為別人著想的研二人

做個實現客戶感動主義的研二人

做個喜愛變化和革新的研二人

做個5S(整理/整頓/清理/清掃/習慣化)平常化的研二人

做個必須遵守職業道德與準則的研二人

以上就是研二電子（天津）有限公司的座右銘，也是林東照總經理執著並一直實踐著的座右銘。

探索新型管理模式 以人為本渡難關

研二電子（天津）有限公司成立於2009年11月，經營範圍包括生產，組裝，銷售顯示器及LED用驅動控制模組，電腦電子產品用記憶存儲模組，LED照明器材並提供相關售後服務；自有設備租賃；倉儲服務。

總經理林東照先生長期從事企業經營管理工作，他經驗豐富、事業心強、行事穩重、決策果斷，創造出了一個又一個突出的工作業績。他對工作認真負責，擁有開闊的思路，嚴謹的管理態度，紮紮實實的工作作風和不計較個人得失、無私奉獻的精神。

2016年，是電子產品行業一個困難重重的時期，作為SMT（表面組裝技術 Surface Mount Technology的縮寫，是目前電子組裝行業裡最流行的一種技術和工藝）行業的領先企業，研二電子也面臨著原材料漲價，運輸與售後成本增加，而單品價格下降的多重嚴峻考驗。

林東照總經理號召大家要轉變觀點、更新思路、團結一心、共渡難關，他鼓勵並指導大家把變化的市場當機遇，把困難當學堂，要勇敢地在市場經濟的廣闊天地裡闖新路，更要把尊法經營，提高企業自身的品質和底蘊作為一面勝利的旗幟。為此，研二電子公司運營按照EICC標準管理，更是接連通過了ISO9001質量體系認證，ISO14001 環境管理體系認證和OHSAS18000國際性安全及衛生管理系統驗證及已認證完安全生產標準化三級企業標準。為了解決員工加班超時問題，由“兩班兩倒”變更為”“三班兩倒”的運營模式。以上不僅讓企業自身有了深厚良好的底蘊，也同樣增加了客戶企業的認同感，大大提高了企業的競爭力。

林東照總經理不辭辛苦，白天跑市場搞調查、晚上找最新的相關材料學習攻關，與同行業技術人員交流經驗與想法，和各個部門的幹部員工一同探討並制定方案，最後結合對市場變化的準確預判，在2016年3月後以後又投資640萬人民幣購進設備，擴展新產品的生產線，為後來的產品創新鋪平了堅實的道路。他還帶領員工搞好企業內部管理，專門成立TFT活動小組（Task Force Team，即圍繞所有直接或間接降低公司經營成本、提高公司效益的有計劃的課題攻關活動的攻關小組），對企業生產活動中的各個環節尋找問題點，原因分析，研究改善對策。林東照總經理還親自參加每週一次的TFT周總結報告會議，確認活動進展，對改善效果做出評定，並提出不同角度的指導意見。企業一系列的有效舉措，大大減低了生產活動中的損耗，提高了生產產能，有效控制了不良流出，力爭達到顧客不良率為“0”。

林東照總經理定期的與客戶溝通，大量的客戶回饋不僅將可能出現的問題大多扼殺在萌芽中，也更好的反映出市場的走向，實現了供求關係中的雙贏。他還深入到生產經營第一線，積極幫助他們解決工作、生活上的困難。真正的把為別人著想落到實處，為所有員工和客戶做了一個良好的表率。

加強技術攻關 助力企業騰飛

林東照總經理還認為要想實現企業的騰飛，就必須加強技術攻關，不斷更新適應市場需求的新技術、新產品。在企業發展過程中，他積極推廣和應用先進的科學技術，狠抓技術培訓，提高職工素質。同時注重人才的培養，從最基層開始，他非常注重培養自己的專業技術隊伍，不斷提高職工的自身素質。他鼓勵和支持技術骨幹以老帶新、以師帶徒，大搞技術創新、崗位練兵、技術培訓活動，為企業的發展提供了重要保證。

幾年來，在林東照總經理的帶領下，公司全員不斷的努力下，公司由成立時的5條SMT生產線，現擴展到32條SMT生產線，員工規模達到1000人左右。引進國外的先進的MES製造企業生產過程執行管理系統，能根據產品類型的變化，及時調整工藝流程和設備組成，在最短的時間進入穩定期，為產能的最大化竭盡全力。 2016年，車間機器設備進行了全面的檢修，並增加了大量自動化設備，大大提高了工作效，率降低了企業的人員成本，同事也減輕了員工的勞動強度。

林東照總經理還建立健全了生產質量管理制度、倉庫保管出入庫制度，採購價格評定製度等一系列現代企業管理體系，客戶公司的訂單納期率達到100%，物量分配率以每年30%的速度直線上升，使公司呈現出勃勃生機。他也注重提高產品質量，對各道工序及車間，都設置了質檢關，配備了專職質檢員，嚴格操作工藝，嚴格檢測把關，堅決杜絕不合格產品出廠，連續三年在三星電子公司的配套企業裡獲得“優秀企業”稱號。

在林東照總經理強有力的感召下，公司全體職工深受感動和鼓舞，大家在競爭激烈的市場環境裡齊心合力，默默耕耘。在他的帶領下，全體員工艱苦奮鬥，研二電子公司繼在2014年榮列天津製造業企業70強第69名， 又於2016年再次榮列2016年天津製造業企業80強第70名的佳績。

我們堅信在林東照總經理的帶領下，研二電子（天津）有限公司的明天將會更加美好！