銷售增速逐月放緩 金地高管集體減持套現

金地集團 投資 國泰君安 分析師 第一財經 2017-06-10

擁有比普通投資者更多內幕信息的高管增持、減持向來是資本市場的關注焦點,業內認為這是一個看多或看空的信號,事關股價未來發展。

去年銷售金額終於突破千億的深圳老牌房企金地近日也有了異動,在6月8日晚該公司宣佈,9名公司董事、高管集體減持,幅度是不高於各自持有公司股份的25%。

今年年初以來,內房股整體走強表現搶眼,恆大、碧桂園等公司股價更是高歌猛進。協縱策略管理集團聯合創始人黃立衝認為,減持的最直接目的是套現。4月底至今,金地股價曲線呈現平穩上漲的趨勢。而同策諮詢研究中心總監張宏偉告訴第一財經,儘管金融去槓桿力度增強、貨幣政策偏緊,但業績增長較快的、有高增長潛力的龍頭房企依然值得投資。

銷售增速逐月放緩 金地高管集體減持套現

金地高管集體減持

在行權近三年後,金地集團董事長凌克、總裁黃俊燦、高級副總裁陳必安等9名董事、高管披露減持計劃。

根據金地6月8日晚間公告,上述高管擬減持不超過各自持有公司股份的25%,將合計減持不超過329.06萬股,佔公司總股本的0.07%,減持價格將按照減持實施時的市場價格確定。

截至6月8日,公司董事、高級管理人員凌克、黃俊燦、陳必安、徐家俊、韋傳軍、嚴家榮、陳長春、張曉峰、郝一斌合計持有本公司股份1316.25萬股,佔本公司總股本比例為0.29%。

截至目前,公司董事長凌克合計持有370.84萬股,其中通過交易所競價交易買入13萬股,股票期權行權買入357.84萬股,擬減持92.71萬股。

總裁黃俊燦共持有206.56萬股,其中通過交易所競價交易買入10萬股,股票期權行權買入196.56萬股,擬減持51.64萬股;高級副總裁陳必安通過股票期權行權買入196.56萬股,現今擬減持49.14萬股;高級副總裁、董祕徐家俊共持有105.08萬股,其中通過交易所競價交易買入5萬股,股票期權行權買入100.08萬股,擬減持26.27萬股。

高級副總裁、財務負責人韋傳軍共持有98.01萬股,其中通過交易所競價交易買入2.25萬股,股票期權行權買入95.76萬股,擬減持24.5萬股;高級副總裁嚴家榮共持有131.94萬股,其中通過交易所競價交易買入3.06萬股,股票期權行權買入128.88萬股,擬減持32.985萬股。

而高級副總裁陳長春僅通過交易所競價交易買入並持有81萬股,擬減持20.25萬股;副總裁郝一斌通過股票期權行權買入,持有35.84萬股,擬減持8.96萬股;副總裁張曉峰共持有90.42萬股,其中通過交易所競價交易買入10.5萬股,股票期權行權買入79.92萬股,擬減持22.605萬股。

公告顯示,金地高管減持期間為自公告之日起15個交易日後的6個月內。

5月27日,證監會發布了《上市公司股東、董監高減持股份的若干規定》,目的在於抑制大股東的無序減持對二級市場帶來的衝擊,完善資本市場的基礎性制度。據該規定第八條,上市公司大股東、董監高計劃通過證券交易所集中競價交易減持股份,應當在首次賣出的 15 個交易日前向證券交易所報告並預先披露減持計劃。

目前為止,高管集體減持的消息並未對金地的股價表現造成過多影響。6月9日當日,金地股價始終低於前一天的收盤價11.22元,最終報收11.09元,跌幅為1.16%。

按照公告,高管們減持的最高份額為329.06萬股,以6月9日為例,當日成交量2175萬股,減持數量約佔日成交量15%。一名機構人士對第一財經指出,“減持量相對較低,不至於砸盤,但對投資者傳導出的是看空信號。”

減持或僅為套現

上述9名高管中,除了陳長春外,均在曾進行股票期權行權。

股票期權是一項長期的激勵制度。2010年,金地為了將核心員工的利益與股東利益、公司利益緊密連接,吸引、激勵和保留核心人才,制定了為期七年的股票期權授予計劃。

按計劃,股票期權涉及的標的股票數量為9937萬股,佔授予時公司股本總額的4%;激勵對象總人數為224人,佔當時員工總數的4%。 股票期權授予計劃以利潤等經營數據為條件,視年度實際完成情況,進行授予或否。

考慮到歷年來公司利潤分配方案、資本公積轉增股本、激勵員工離職等種種因素,2010年金地既定的行權價格和期權數量均有了相應的調整變化。

至今,因2010年度和2011年度公司符合行權條件,40%的授予量達到行權條件,而2012年度、2013年度和2014年度公司未達到行權條件,有60%的未能生效的股票期權作廢。

縱觀金地多年公告,第一財經整理髮現,金地共四次集中組織員工行權。第一次發生在2014年9月,共計有112名激勵對象行權,凌克、黃俊燦、陳必安、徐家俊等管理層便在此批名單中,行權價格是7.42元;2015年7月,金地第二次組織員工行權,行權股票數量為814.6萬股,行權價格是7.29元,行權員工共有48人,絕大多數是普通員工。

至2016年1月,金地第三次組織員工行權,此次行權人數為20人,行權價格是7.29元,行權數量是123.95萬股;2017年1月,金地第四次組織員工行權,行權人數為21人,行權價格為6.87元,行權數量為1278.24萬股。至此,金地僅剩餘5名員工未行權,剩餘可行權股票期權數量不足百萬份。

根據金地2016年年度權益分派實施公告,以方案實施前的公司總股本451363萬股為基數,每股派發現金紅利0.7元(含稅),共計派發現金紅利315954萬元。即,僅2016年一年,上述9名高管便分走916.27萬元股利。

金地給出本次高管集體減持的原因是期權行權繳稅等個人資金需求。國泰君安分析師劉斐凡告訴第一財經,期權行權繳稅的前提是轉讓股權時獲得的增值收益,該部分收益適用20%的稅率徵稅。減持和期權行權繳稅存在先後順序的問題,但劉斐凡認為,不排除高管們有其他的資金需求。

黃立衝表示,“如果管理層認為現時股價不錯,會做出減持套現的行為。”從K線圖看來,金地股價自2014年年中進入上升週期,從個位數股價變為如今的十數元。而從短週期來看,4月底至今,金地股價曲線呈現平穩上漲的趨勢。

國泰君安分析師劉斐凡認為,近期內房股股價上漲,不排除A股房企也有一波行情。而張宏偉告訴第一財經,儘管受到金融去槓桿力度增強、貨幣政策偏緊等因素影響市場表現不樂觀,但業績增長較快的、有高增長潛力的龍頭房企依然值得投資。

據金地最新的業績公告,公司在今年前5個月的銷售面積為285.2萬平方米,同比增長22.28%;銷售金額為517.6億元,同比增長51.04%。其中前三個月銷售金額增幅62.92%、前四個月增幅52.83%、前五個月增幅51.04%,銷售增速逐月放緩。

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