碧江：擰緊“發條”提升紀檢監察工作質效

今年以來，碧江區紀委區監委狠抓紀檢監察幹部隊伍建設工作契機，按照上班早一點、下班晚一點、工作活一點、配合精一點、能力提一點“五個一”方式充分利用零散時間，擰緊工作發條，多措並舉提升紀檢監察幹部履職能力，提高紀檢監察質效，推動紀檢監察工作實現高質量發展。

“上班時間，辦案的同志會到來對接工作，沒法靜下心來讀案卷。”區紀委區監委案件審理室主任黃蓉說，為提高審理工作效率，他們只能利用上午上班提前一點和下午下班晚一點開展審理工作。

“我們室將每週五下午下班後作為集中討論時間，對一週的工作進行總結。”扶貧與民生監督檢查室主任何可文說，為督促幹部主動擔當作為，他們按照統分結合，合理補位的方法落實責任到人，每週進行交流研討，讓同事之間加強交流，充分借鑑工作經驗。

“近一個月，區紀委區監委多次到我鎮對工作進行了指導。”雲場坪鎮紀委書記吳鵬說，區紀委區監委到鄉鎮，不僅對民生案件審查調查進行了指導，同時還幫助鄉鎮紀委拓寬了思路，給出了切實有效的建議，對鄉鎮紀委有效開展工作幫助很大。

今年，區紀委區監委加強對民生監督組的指導力度，根據各鄉（鎮、街道）實際情況，加強分析研判，適時提醒、建議和督催，切實幫助提高民生監督組的工作能力和辦案效率，確保紀檢機關履職到位。

截止目前，全區紀檢監察走訪群眾969戶，發現問題117個，已解決76個，31個正在辦理。民生領域立案46件46人，其中違反法律法規22人，違反工作紀律8人，違反廉潔紀律15人，黨紀政務處分27件27人。

“我們將繼續堅持問題導向，以“老帶新”的方式，促進了幹部儘快熟悉業務，相互學習和增進交流。”區紀委常委石海福說。國家監察體制改革以來，對紀檢監察幹部提出了新的更高標準和要求，不斷提升工作能力，加強統籌協調，重整行裝再出發，聚焦主業再發力，著力提升紀檢監察幹部履職能力，切實提高幹部隊伍的凝聚力和戰鬥力，持續抓好紀檢監察幹部隊伍建設。（張穎）