我們都知道社保交滿15年，退休後就可以領取養老金了，那繳滿15年之後，還沒到退休年齡，還需不需要繼續繳納呢？
首先我們來看看，繳滿15年退休後能領多少錢？
養老金計算需要考慮到當地的平均工資，參保人員的平均繳費指數以及養老保險的繳費期限等因素，因為我們領取的養老金包含基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分。
基礎養老金=（當地上一年度社會平均工資+社會平均工資*平均繳費指數）/2*繳費年限*1%
個人賬戶養老金=個人養老金賬戶總額/計發月數
舉個栗子（大家也可以自己算一算~）
某地區的社會平均工資為5千元，參保人員的個人平均繳費指數為1，繳費15年，60歲退休後可以領取的基礎養老金為750元。
繳費滿15年，參保人員個人繳納的養老保險費用總共為72000元，個人賬戶養老金包含個人養老保險繳費總額、政府補貼以及利息，所以個人賬戶的總額大於72000元。個人賬戶養老金最低為72000/139=517.99元。
也就是說，繳滿15年，在60歲退休後每月可以領取到的養老金最低為1267.99元。
所以說，要想提高養老金，就得遵循多繳多得、長繳多得的原則！
提高自己的養老保險繳費水平和繳費年限，才能領到更多的養老金。
另外，停保還會直接影響到你享受醫療保險待遇。
一般情況下，在停保3個月之後，生病住院的費用就沒辦法報銷了。
另外就是社保規定醫療保險累計繳滿女20年，男25年，退休後才可終身享受醫療待遇。也就是說如果我們社保只交15年，那最後只能享受養老金待遇，享受不了醫療報銷！
最後就是養老金額度，養老金目前處於持續增長的情況，養老金額度除了和工資多少有關之外，還和繳費年限相關，年限越長養老金額度就會越高，漲幅也就會越大。
所以，建議在繳滿15年以後也儘量不要停保，起碼要按照最低檔次交，才能更好地享受到國家的福利待遇。
瞭解更多保險資訊，請關注“保險經紀網”