我們在一個公司呆的時間久了，總會出現一些不好的情緒，當這種情緒達到一定程度時，我們就會產生跳槽的想法。在現在這個社會，跳槽是一件很正常的事情，這在另一種方面也是一種大膽創新和改變的思維，這樣做也有助於更好的提升自己。但是我們也要注意，在想要跳槽前有些事是不能做的。今天小編就要給大家分享，在離職前不能做的四件事，避免讓大家無辜掉入坑裡，想要了解的朋友，一起看看吧!
1.當自己想要離職時，不能勸同事一起走
任何一家公司的領導，最喜歡的就是那些人才員工。當自己有了離職的想法時，勸身邊的同事和自己一起走，那麼你的領導肯定會很生氣。可能你現在找的工作相對來說更好一些，但是你的能力並不出色，當你想要勸身邊的同事一起離職時，那麼你的領導肯定會受到更大的損失。當領導遇到這種情況時，都會很生氣。畢竟一個公司，培養人才下屬是需要花費很大精力的，你的老闆可能會在你離開時刁難你。所以呢，當自己離職換工作時，不能拉同事一起離開。
2.在交接工作時，一定不能馬虎
當我們在進行最後的交接儀式時，一定要懂得善始善終的道理。雖然你馬上就要離開公司了，但是你也應該把自己負責的工作和對應的同事交接好。否則大家肯定會覺得你是一個忘恩負義的人，我們不能因為馬上就要離開公司了，就一點責任也不負。所以，大家在交接工作時，一定要認真對待。
3.想要離職時，要先找好下家
大家要想在職場中混得好，各方面的能力都要強。而且做事一定要穩重。我們在上一家公司離職前，一定要找好下家。一定不能衝動離職，否則，你很有可能在離職找工作的那些天，吃不起飯、住不起房子。所以呢，為了保險起見，我們再換工作之前，一定要找好下家，避免給自己帶來不必要的麻煩。
4.自己在離職前，不能天天把離職掛在嘴上
當自己決定離職時，肯定是自己找到了比現在這家公司更好的職位和薪酬。人往高處走，這是很正常的事，你離開時其他同事或許是羨慕的。我們在離職時一定要足夠低調，不能和同事講，更不能天天把離職掛在嘴上。如果你把離職這種事情告訴同事，傳到領導的耳朵裡，肯定會對你有意見，可能會在離職時刁難你，給你託上個一年半載的，損失的還不是你的時間和精力。所以呢，我們在離職前，一定不能把離職這件事掛在嘴邊。
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