歙縣小川鄉:打造“四型”新干部 提升群眾滿意度

農村 三農 經濟 農民 黃山新聞網 2017-06-12

黃山新聞網6月12日訊(何家琛)自“兩學一做”學習教育開展以來,小川鄉始終以全體黨員幹部為重點,自上而下全面動員部署,著力打造“四型”鄉村幹部,不斷提高鄉村幹部為民服務能力,切實提升群眾滿意度。

打造“學習型”幹部

堅持每週1次黨員幹部集中夜學,除學習“規定動作”外,班子成員還結合分管工作輪流授課,並要求所有參加幹部必須認真撰寫學習筆記和心得體會,確保理論學習深入於心,群眾觀念根植於心。

打造“服務型”幹部

以聯村包戶工作制為載體,堅持每週進村入戶走訪,真心實意當好群眾的“服務員”,努力為基層和群眾辦好事、辦實事,積極主動為群眾排憂解難,為農村經濟發展和穩定做出力所能及的貢獻。

打造“務實型”幹部

堅決發揚求真務實、注重實效的工作作風,經常深入村組和群眾,真誠傾聽群眾呼聲和訴求,真實反映群眾願望,真情關心群眾疾苦,及時有效解決群眾關心關注的熱難點問題,解決群眾的所需所盼。

打造“廉潔型”幹部

編織防腐拒變“高壓網”,嚴明工作紀律,不斷加強財務管理、公車使用管理和公務接待管理等,堅決落實中央八項規定,定期不定期對工作日飲酒等制度執行情況開展檢查,堅定不移糾正“四風”。

(來源:黃山新聞網 作者:何家琛)

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