仁化縣採取先黨組織後村委的換屆方式,日前全面完成村(社區)“兩委”換屆選舉工作,選舉出了一批優秀青年進入村(社區)“兩委”班子,實現了“五個好”的換屆目標。
彙集民智,換出好思路。早在今年1月上旬,該縣各鎮(街)、村(社區)積極開展“聽民意、促換屆”主題式調研,聽取群眾對村經濟社會發展的意見建議。在換屆中,各候選人結合縣委提出的“一三九”發展戰略,根據村(社區)的實際,認真提出村(社區)未來三年發展的具體措施,接受群眾的公開評議,進一步拓寬發展思路。
精心組織,換出好秩序。該縣實行縣四套班子領導掛鉤聯繫鎮(街道)村(社區)換屆選舉工作制度,每個鎮均派駐一個督查組,每週至少3天下到鎮、村督導和解決實際問題。科學制定換屆程序,將村(社區)黨組織換屆選舉工作細化為10個環節,將村(居)委會換屆選舉流程細化為4個階段18個環節,確保換屆選舉步驟清晰明瞭。
嚴格把關,換出好班子。對“兩委”候選人統一徵求執紀執法部門意見,切實把好人選關和程序關,確保依法依規和選好配強班子。全縣125個村(社區)共選舉產生村(社區)“兩委”幹部478人,村(社區)黨組織書記、主任“一肩挑”和“兩委”成員交叉任職兩個比例均達到93%以上,村(居)會選入女幹部率達100%。通過換屆,班子結構得到進一步優化。
履職承諾,換出好士氣。選舉出新一屆村(社區)“兩委”班子後,及時組織村(社區)黨組織書記、主任簽訂廉政承諾書,每一個村(社區)黨組織書記公開承諾今年為民辦好五件實事。組織新一屆“兩委”班子進行集體就職宣誓承諾,對宣誓活動進行記實攝錄,在縣廣播電視臺等媒體宣傳播報,接受廣大群眾的監督,強化新一屆村(社區)“兩委”班子的廉政意識和服務群眾意識。
嚴肅紀律,換出好風氣。充分利用當地電視臺、微信、宣傳欄等陣地,教育引導廣大幹部嚴守“九嚴禁”紀律。縣紀委成立了3個換屆選舉工作巡察組,對縣、鎮、村工作人員落實職責、換屆程序和執行換屆紀律的情況進行巡查,受理、查處在巡察中發現的涉及違反換屆紀律的問題,確保換屆工作依法依規,營造風清氣正的換屆選舉環境。
作者:譚玉玲 肖春波
編輯:小茶
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